布洛克公司将进行人员优化以提升运营效率
据知情人士透露,杰克·多西创立的金融科技公司布洛克股份有限公司正计划通过裁减至多10%的员工来精简运营架构并提升组织效能。
规模调整与效益评估并行
根据公司截至2025年末近1.1万人的员工规模测算,此次调整可能影响约1000名员工。目前公司已在内部通报,将结合年度绩效评估体系对各岗位进行系统性审核,最终方案预计在未来数周内确定。
结构性调整与战略聚焦
此次人员优化是布洛克公司多年组织重构进程的最新举措。旗下运营着包括商户服务平台、移动支付应用及比特币相关业务在内的多元体系。近年来公司持续推进架构扁平化改革,加强跨团队协作整合,并将资源配置向高增长性与高盈利性板块倾斜。
在规模扩张过程中,公司日益重视自动化流程与内部效率工具的开发应用。其自主研发的人工智能辅助系统已在内部投入使用,旨在构建规模化高效运营体系。公司管理层曾表示,需要在增长投入与成本管控之间建立动态平衡机制。
行业挑战与财务表现受关注
此次调整正值公司面临复杂经营环境之际。其商户服务业务在小微企业承压背景下增速放缓,数字支付与金融服务领域的竞争持续加剧。公司将于本月下旬发布第四季度财务报告,投资者将重点关注其利润率表现与成本控制能力。根据既定规划,公司目标在本世纪二十年代后半段实现毛利润的可持续增长。

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