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从区块链基金会到支付公司
Polygon Labs 首席执行官 Marc Boiron 宣布进行战略重组与人员优化，此时公司对 Coinme 的收购已接近完成。此举标志着公司身份与商业方向的关键转变。
Boiron 直言此次转型的内部意义。他指出，区块链基金会与基于区块链的支付公司，其运作方式截然不同。此次重组旨在将人才配置与新的支付优先使命对齐，目标是在 2027 年实现全面盈利。
Polygon Labs 已签署最终协议，以超过 2.5 亿美元收购 Coinme 和 Sequence，为其技术栈增添了实体现金与数字法币的出入金通道、钱包基础设施以及跨链编排能力。
这两项收购将共同补齐核心基础设施，使其能够在美国及其他地区提供受监管的稳定币支付服务。这标志着 Polygon Labs 从单纯构建区块链基础设施，转向运营一个完整、垂直整合的支付平台。
Coinme 成立于 2014 年，运营受监管的数字货币支付业务，持有美国 48 个州的货币传输许可证，并管理着超过 5 万个可进行现金与加密货币兑换的网点。
这两项收购为 Polygon 带来了货币传输许可证、法币出入金通道以及一整套支付工具，构成了其新推出的“Open Money Stack”的基础。该体系旨在为金融科技公司、银行及企业用户简化稳定币交易流程。
裁员与整合
Polygon Labs 确认，在对 Coinme 和 Sequence 进行高调收购（交易额超过 2.5 亿美元）后，公司进行了全公司范围的重组，并裁减了 60 个岗位。
该公司否认了有关裁员 30% 的报道，称近期变动属于重组的一部分，目的是在整合来自 Coinme 和 Sequence 的员工时，保持员工总数持平。
Boiron 指出，Coinme 和 Sequence 的团队在受监管支付、钱包及互操作性方面拥有深厚专长，公司不得不做出“合并部分重叠岗位的艰难决定”。
他强调，这一决定反映的是架构调整，而非绩效问题。
这是 Polygon Labs 三年内第三次大规模裁员。2023 年初，公司裁减了约 100 名员工（占员工总数的 20%），当时正在整合多个业务部门。2024 年 2 月，公司又裁减了 60 人（占员工总数的 19%），公司称此举旨在提升运营效率。
截至 2025 年底，Polygon 链上稳定币供应量已达到约 33 亿美元。Boiron 将此次战略转向归因于创纪录的稳定币交易量，而非财务压力。
